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崗位職責(zé)：
一、調(diào)試總體策劃與管理：
A.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目調(diào)試階段的策劃、組織、執(zhí)行和收尾工作，是項(xiàng)目調(diào)試工作的第一責(zé)任人。
B.制定項(xiàng)目總體調(diào)試方案、調(diào)試網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃和資源需求計(jì)劃，并確保其得到有效執(zhí)行。
C.負(fù)責(zé)組建和管理項(xiàng)目調(diào)試團(tuán)隊(duì)，明確團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)和任務(wù)。
二、協(xié)調(diào)與溝通：
A.作為調(diào)試工作的核心協(xié)調(diào)人，負(fù)責(zé)與業(yè)主、施工單位、監(jiān)理單位以及各設(shè)備供應(yīng)商（包括但不限于翻車機(jī)、堆取料機(jī)、裝船機(jī)等）進(jìn)行有效溝通。
B.組織召開調(diào)試專題會議，解決調(diào)試過程中出現(xiàn)的跨專業(yè)、跨單位的接口問題和技術(shù)爭議。
C.建立順暢的溝通機(jī)制，確保調(diào)試信息在各相關(guān)方之間準(zhǔn)確、及時(shí)地傳遞。
三、調(diào)試文件管理：
A.組織并領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)編寫、審核和批準(zhǔn)所有調(diào)試相關(guān)文件，包括但不限于：單體設(shè)備調(diào)試大綱、分系統(tǒng)調(diào)試方案、聯(lián)動試車方案、性能考核方案及各類調(diào)試記錄和報(bào)告。
B.確保所有調(diào)試文件的完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性，建立完善的調(diào)試檔案管理體系。
四、現(xiàn)場執(zhí)行與監(jiān)督：
A.全面監(jiān)督和指導(dǎo)現(xiàn)場的調(diào)試活動，確保所有工作嚴(yán)格按照已批準(zhǔn)的調(diào)試方案、技術(shù)規(guī)范和安全規(guī)程進(jìn)行。
B.負(fù)責(zé)調(diào)試過程中的質(zhì)量、安全、進(jìn)度和成本控制。
C.領(lǐng)導(dǎo)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的調(diào)試工作，如：設(shè)備單體試車、分系統(tǒng)聯(lián)動試車、全系統(tǒng)帶負(fù)荷聯(lián)動試車及性能考核等。
五、問題解決與風(fēng)險(xiǎn)管理：
A.識別調(diào)試過程中可能出現(xiàn)的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)和安全隱患，并提前制定應(yīng)對預(yù)案。
B.在調(diào)試過程中，快速響應(yīng)并有效解決出現(xiàn)的各類技術(shù)問題、設(shè)備缺陷和系統(tǒng)故障。
六、項(xiàng)目交付：
A.組織完成最終的性能測試和可靠性運(yùn)行，確保所有指標(biāo)滿足合同要求。
B.負(fù)責(zé)整理和編制最終的調(diào)試報(bào)告及竣工交付文件包。
C.組織對業(yè)主方操作和維護(hù)人員的培訓(xùn)，并順利完成項(xiàng)目的最終移交。
任職資格要求
（一）教育背景： 機(jī)械、電氣工程、自動化、港口工程或相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷。
（二）工作經(jīng)驗(yàn)：
A.擁有10年以上大型工業(yè)項(xiàng)目（如港口、礦山、電力、冶金等）的工作經(jīng)驗(yàn)。
B.至少擁有5年以上擔(dān)任項(xiàng)目調(diào)試經(jīng)理或類似管理崗位的經(jīng)驗(yàn)，有作為總負(fù)責(zé)人獨(dú)立完成大型項(xiàng)目調(diào)試的成功案例。
C.必須具備散貨碼頭或類似物料輸送系統(tǒng)（包含翻車機(jī)、堆取料機(jī)、裝船機(jī)、皮帶機(jī)系統(tǒng)）的豐富調(diào)試經(jīng)驗(yàn)。
D.熟悉發(fā)電機(jī)、變配電站、水處理、消防、自動化控制等公用系統(tǒng)的調(diào)試流程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
（三）專業(yè)技能：
精通項(xiàng)目調(diào)試的全過程管理，熟悉調(diào)試工作的標(biāo)準(zhǔn)流程和方法論。
具備組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠處理復(fù)雜的多方關(guān)系。
具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵團(tuán)隊(duì)高效完成目標(biāo)。
具備敏銳的問題分析和解決能力，能夠在壓力下做出準(zhǔn)確決策。
熟悉項(xiàng)目管理軟件，能夠熟練使用辦公軟件編制報(bào)告和方案。
（四）個(gè)人素質(zhì)：
責(zé)任心強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，注重細(xì)節(jié)。
具備強(qiáng)烈的安全意識和質(zhì)量意識。
能夠適應(yīng)項(xiàng)目現(xiàn)場的工作環(huán)境和出差要求。