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【崗位職責(zé)】
1、審計體系搭建與規(guī)劃
1)依據(jù)國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，搭建并持續(xù)優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部審計體系，制定內(nèi)部審計管理制度、內(nèi)部控制、流程優(yōu)化及工作標(biāo)準(zhǔn)，確保審計工作合規(guī)、風(fēng)險管理、高效開展。
2)結(jié)合企業(yè)年度經(jīng)營目標(biāo)與風(fēng)險狀況，制定年度內(nèi)部審計計劃，明確審計重點、范圍、時間節(jié)點及資源配置，報上級審批后組織實施。
2、審計項目執(zhí)行與管理
1)牽頭組織開展各類內(nèi)部審計項目，包括但不限于財務(wù)審計、運營審計、合規(guī)審計、專項審計，負(fù)責(zé)審計方案的制定、審計團隊的組建與分工。
2)對審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行深入分析，提出切實可行的改進建議，撰寫審計報告，財務(wù)總經(jīng)理匯報審計結(jié)果，并跟蹤審計建議的落實情況，確保問題得到有效整改。
3)對集團內(nèi)部有舞弊 ***、廉潔方面進行審計
3、風(fēng)險管控與溝通協(xié)調(diào)
1)定期對企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險進行評估，建立風(fēng)險預(yù)警機制，及時向管理層反饋潛在風(fēng)險，為企業(yè)決策提供風(fēng)險參考依據(jù)。
2)與企業(yè)各部門保持良好的溝通協(xié)調(diào)，推動審計工作的順利開展，解答各部門關(guān)于審計工作的疑問，協(xié)助各部門完善內(nèi)部控制流程。
3)配合外部審計機構(gòu)（如會計師事務(wù)所）的審計工作，提供必要的審計資料，協(xié)調(diào)解決審計過程中出現(xiàn)的問題。

【任職要求】
1、學(xué)歷與專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，審計學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，持有注冊內(nèi)部審計師（CIA）、注冊會計師（CPA）、國際注冊內(nèi)部審計師等相關(guān)證書者優(yōu)先，英語讀寫流利。
2、工作經(jīng)驗，在四大會計事務(wù)所里面做過，另外在大型制造業(yè)企業(yè)做過審計工作；
熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)、審計準(zhǔn)則及企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范，具備豐富的內(nèi)部審計項目策劃、執(zhí)行及管理經(jīng)驗。
3、專業(yè)能力
1)具備較強的風(fēng)險識別、分析及評估能力，能夠準(zhǔn)確判斷企業(yè)經(jīng)營管理中的潛在風(fēng)險，并提出有效的風(fēng)險應(yīng)對措施。
2)掌握扎實的審計專業(yè)知識和審計方法，能夠獨立組織開展各類審計項目，撰寫高質(zhì)量的審計報告。
3)熟悉企業(yè)財務(wù)核算流程、運營管理流程及內(nèi)部控制體系，能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部控制中的薄弱環(huán)節(jié)并提出改進建議。
4)具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊管理能力，能夠帶領(lǐng)團隊高效完成審計工作任務(wù)。