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人力資源經(jīng)理/主管
8000-15000元 寧波 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
浙江中潤服務(wù)外包有限公司 最近更新 2267人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司派遣/外包/RPO項目的運營服務(wù)工作,確保各項目正常運作; 2、負(fù)責(zé)項目中的招聘、入離職手續(xù)辦理、勞動合同檔案管理、社保繳納,薪資核算等; 3、負(fù)責(zé)項目結(jié)算,包括核算項目成本、利潤數(shù)據(jù),開票申請等; 4、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的應(yīng)急對接及維護(hù)工作,確保客戶滿意度; 5、負(fù)責(zé)項目派遣、外包人員管理溝通; 6、負(fù)責(zé)組建與培養(yǎng)公司項目管理團(tuán)隊,做好未來儲備和開發(fā)人才; 7、配合銷售團(tuán)隊進(jìn)行客戶的二次開發(fā)以及新業(yè)務(wù)的營銷工作。 任職要求: 1、40周歲以下,大專及以上學(xué)歷,3年及以上人事行政或相關(guān)項目運營管理經(jīng)驗; 2、工作計劃性強,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有良好的口頭及書面表達(dá)能力和較強的服務(wù)意識; 3、熟悉國家勞動人事政策、勞動法規(guī)及勞動合同的執(zhí)行要素,具備處理突發(fā)事件的能力; 4、熟練使用excel等常用辦公軟件,有一定數(shù)據(jù)敏感度,具有數(shù)據(jù)分析能力。 薪資待遇: 1、年薪10-12或12-18萬。 2、7h工作制,法定雙休,入職繳納五險一金,年休假,13薪,年度體檢、年度旅游、生日卡、定期團(tuán)建、下午茶、38節(jié)放假半天,傳統(tǒng)節(jié)日福利對標(biāo)國企。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:寧波鄞州區(qū)(東錢湖旅游度假區(qū)) 寧波-鄞州區(qū)寧波人才市場浙江(寧波)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)漢德城C幢14樓
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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