職位描述
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崗位職責(zé):
1.根據(jù)客戶公司的招聘,收集和發(fā)掘市場的相關(guān)信息,協(xié)助合作顧問尋找合適的候選人
2.完善候選人信息,進(jìn)而輔助搭建,管理和維護(hù)公司人才數(shù)據(jù)庫
3.協(xié)助顧問進(jìn)行相關(guān)候選人資料的收集、分類、整理,對簡歷做初步篩選
4.分析不同職位特點(diǎn)并確定目標(biāo)公司與人選,通過電話或郵件形式建立聯(lián)系;負(fù)責(zé)后續(xù)人選的面試安排及跟進(jìn)、反饋、offer談判、入職工作。
5.保證個(gè)人年度baseline要求回款業(yè)績目標(biāo)的完成。
6.協(xié)助顧問完成其他相關(guān)工作
1.根據(jù)客戶公司的招聘,收集和發(fā)掘市場的相關(guān)信息,協(xié)助合作顧問尋找合適的候選人
2.完善候選人信息,進(jìn)而輔助搭建,管理和維護(hù)公司人才數(shù)據(jù)庫
3.協(xié)助顧問進(jìn)行相關(guān)候選人資料的收集、分類、整理,對簡歷做初步篩選
4.分析不同職位特點(diǎn)并確定目標(biāo)公司與人選,通過電話或郵件形式建立聯(lián)系;負(fù)責(zé)后續(xù)人選的面試安排及跟進(jìn)、反饋、offer談判、入職工作。
5.保證個(gè)人年度baseline要求回款業(yè)績目標(biāo)的完成。
6.協(xié)助顧問完成其他相關(guān)工作
職位要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,有過往經(jīng)歷者可放寬至大專
2.可以接受工作性質(zhì)和挑戰(zhàn)、壓力;,對個(gè)人職業(yè)規(guī)劃有清晰方向
3.具有邏輯思維,溝通能力與理解能力良好,有長期學(xué)習(xí)與積累的意識,自我驅(qū)動(dòng)力較強(qiáng)
4.熟練使用領(lǐng)英及其他相關(guān)國際人才招聘渠道優(yōu)先。
福利待遇:
基本薪資 個(gè)人業(yè)績40-70%提成 季度績效;
雙休、法定休、五險(xiǎn)一金、過節(jié)禮品、年度體檢等
工作地點(diǎn)
地址:濰坊奎文區(qū)奎文區(qū)泰華城(濰坊店)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
葉子HR
北京福睿思特國際人力資源有限公司
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咨詢(財(cái)會(huì)·法律·人力資源)
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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北京市朝陽區(qū)西大望路22號院1號樓商業(yè)部分4層09A
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-01-13 10:51:23
2586人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
