職位描述
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崗位職責(zé):
1、理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與目標,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展方向制定人才策略。
2、應(yīng)用專業(yè)理論、方法、工具,提供符合業(yè)務(wù)發(fā)展需求的人才解決方案。
3、主導(dǎo)戰(zhàn)略招聘:
根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,制定招聘策略,明確人才畫像、渠道選擇和招聘節(jié)奏;
能夠深入業(yè)務(wù),在業(yè)務(wù)快速迭代中動態(tài)調(diào)整招聘策略;
主導(dǎo)關(guān)鍵崗位的尋訪、評估和閉環(huán),確保核心團隊快速成型。
4、人才發(fā)展:
支持業(yè)務(wù)部門建立有效的人員使用、保留機制,助力人才梯隊和業(yè)務(wù)組織能力的建設(shè)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,5年及以上人力資源工作經(jīng)驗,具有互聯(lián)網(wǎng)/科技公司招聘或HRBP工作經(jīng)歷優(yōu)先;
2、招聘能力扎實,具備人力資源其他模塊的實操經(jīng)驗;
3、業(yè)務(wù)理解力強,能理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并將其轉(zhuǎn)化為人才策略;
4、自我驅(qū)動、結(jié)果導(dǎo)向,樂于接受挑戰(zhàn),不設(shè)邊界;
5、較強的學(xué)習(xí)能力、推動及執(zhí)行能力、享受從0到1創(chuàng)造成果的過程。
工作地點
地址:深圳南山區(qū)深圳-南山區(qū)深圳灣科技生態(tài)園
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職位發(fā)布者
彭女士HR
藍月亮(中國)有限公司
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
