應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作職責(zé)：
1. 客戶開發(fā)及維護(hù)：尋求和挖掘業(yè)務(wù)信息，開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶，與現(xiàn)有客戶保持良好關(guān)系，成為戰(zhàn)略合作伙伴；
2. 招聘咨詢服務(wù)：負(fù)責(zé)客戶委托的招聘項目，專注行業(yè)中高端候選人尋訪，負(fù)責(zé)候選人面試、薪資談判、
offer 發(fā)放、入職及試用期跟進(jìn)等一系列招聘事宜；
3. 候選人管理：積累豐富的行業(yè)中高端候選人資源，與候選人保持良好的關(guān)系，成為候選人的職業(yè)導(dǎo)師，
為候選人提供中長期職業(yè)生涯規(guī)劃；
4. 人才市場洞察：密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢，了解行業(yè)細(xì)分領(lǐng)域人才需求，含人才缺口、人才來源，熱門職
位薪酬及跳槽漲幅等。
任職要求：
1．統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上
2．有獵頭背景或甲方招聘經(jīng)驗者優(yōu)先，工作經(jīng)驗 1 年及以上
3．有銷售特質(zhì)和開拓意識，喜歡與人溝通，邏輯清晰
4．自我驅(qū)動力強，結(jié)果導(dǎo)向，學(xué)習(xí)能力強，堅持不懈
1. 客戶開發(fā)及維護(hù)：尋求和挖掘業(yè)務(wù)信息，開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶，與現(xiàn)有客戶保持良好關(guān)系，成為戰(zhàn)略合作伙伴；
2. 招聘咨詢服務(wù)：負(fù)責(zé)客戶委托的招聘項目，專注行業(yè)中高端候選人尋訪，負(fù)責(zé)候選人面試、薪資談判、
offer 發(fā)放、入職及試用期跟進(jìn)等一系列招聘事宜；
3. 候選人管理：積累豐富的行業(yè)中高端候選人資源，與候選人保持良好的關(guān)系，成為候選人的職業(yè)導(dǎo)師，
為候選人提供中長期職業(yè)生涯規(guī)劃；
4. 人才市場洞察：密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢，了解行業(yè)細(xì)分領(lǐng)域人才需求，含人才缺口、人才來源，熱門職
位薪酬及跳槽漲幅等。
任職要求：
1．統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上
2．有獵頭背景或甲方招聘經(jīng)驗者優(yōu)先，工作經(jīng)驗 1 年及以上
3．有銷售特質(zhì)和開拓意識，喜歡與人溝通，邏輯清晰
4．自我驅(qū)動力強，結(jié)果導(dǎo)向，學(xué)習(xí)能力強，堅持不懈
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：大連中山區(qū)中山區(qū)大連中心·裕景ST2大廈1408室
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
張丹妮HR
科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司
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專業(yè)服務(wù)
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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星湖街328號創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園10幢8樓
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