職位描述
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工作地點:西安,武漢(偶爾)
崗位職責:
1.產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃:根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場需求,制定圖書產(chǎn)品的研發(fā)方向和年度計劃,確保產(chǎn)品線符合市場趨勢及用戶需求。
2.團隊管理與協(xié)作:領導編輯團隊,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項目按時高質(zhì)量完成。
3.質(zhì)量控制與創(chuàng)新:建立圖書內(nèi)容的質(zhì)量標準,把控研發(fā)過程中的質(zhì)量,確保研發(fā)內(nèi)容的準確性、科學性和實用性。
4.進度管理:制定項目時間表,監(jiān)控關(guān)鍵節(jié)點,及時解決研發(fā)過程中的問題。
5.用戶反饋與迭代:收集教師、學生及渠道的反饋意見,分析數(shù)據(jù)并推動產(chǎn)品優(yōu)化迭代。
6.培養(yǎng)學科策劃、責任編輯、助理編輯,實施“以老帶新、以新促老”策略,提升團隊整體研發(fā)能力。
任職資格:
1.教育背景:本科及以上學歷,教育學、出版編輯等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗:5年以上教輔圖書研發(fā)經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗,有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.專業(yè)能力:精通圖書的策劃、編寫及出版流程,熟悉學科知識體系及考試命題規(guī)律。
4.具備較強的市場分析能力,能精準把握用戶痛點及市場需求。
5.管理能力:優(yōu)秀的團隊領導力和跨部門協(xié)作能力,能高效推動項目落地。
6.具備較強的抗壓能力和多任務處理能力。
崗位職責:
1.產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃:根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場需求,制定圖書產(chǎn)品的研發(fā)方向和年度計劃,確保產(chǎn)品線符合市場趨勢及用戶需求。
2.團隊管理與協(xié)作:領導編輯團隊,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項目按時高質(zhì)量完成。
3.質(zhì)量控制與創(chuàng)新:建立圖書內(nèi)容的質(zhì)量標準,把控研發(fā)過程中的質(zhì)量,確保研發(fā)內(nèi)容的準確性、科學性和實用性。
4.進度管理:制定項目時間表,監(jiān)控關(guān)鍵節(jié)點,及時解決研發(fā)過程中的問題。
5.用戶反饋與迭代:收集教師、學生及渠道的反饋意見,分析數(shù)據(jù)并推動產(chǎn)品優(yōu)化迭代。
6.培養(yǎng)學科策劃、責任編輯、助理編輯,實施“以老帶新、以新促老”策略,提升團隊整體研發(fā)能力。
任職資格:
1.教育背景:本科及以上學歷,教育學、出版編輯等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗:5年以上教輔圖書研發(fā)經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗,有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.專業(yè)能力:精通圖書的策劃、編寫及出版流程,熟悉學科知識體系及考試命題規(guī)律。
4.具備較強的市場分析能力,能精準把握用戶痛點及市場需求。
5.管理能力:優(yōu)秀的團隊領導力和跨部門協(xié)作能力,能高效推動項目落地。
6.具備較強的抗壓能力和多任務處理能力。
工作地點
地址:西安雁塔區(qū)曲江創(chuàng)意谷-A座西安市雁塔區(qū)雁翔路3369號曲江創(chuàng)意谷A座901
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
朱明/人..HR
湖北世紀華章文化傳播有限公司
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請選擇
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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湖北-武漢-洪山區(qū)武漢市洪山區(qū)野芷湖西路創(chuàng)意天地大廈7號辦公樓16樓
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應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
