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一、崗位職責
1、負責統(tǒng)籌管理上海直營門店（單店或單商場），確保門店運營效率、業(yè)績達成與服務(wù)質(zhì)量；
2、制定并執(zhí)行門店營銷活動計劃，做業(yè)績提升指導，提高銷售業(yè)績及品牌影響力；
3、幫助門店做多渠道獲客，例如：小區(qū)團購、小紅書、門店直播、老客戶等；
4、對門店員工進行培訓幫扶，提升團隊整體素質(zhì)和服務(wù)水平；
5、定期對所在區(qū)域內(nèi)的商場情況進行調(diào)研分析，提出改善建議；
6、協(xié)助上級領(lǐng)導完成其他相關(guān)工作任務(wù)。

二、任職要求
1、本科學歷（優(yōu)秀可放寬），年齡在23歲至30歲之間，營銷和室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，常駐上海不出差；
2、具備1-3年家居或零售行業(yè)店長/運營/督導等工作經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗可從門店渠道運營培養(yǎng)；
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神及客戶服務(wù)意識；
4、具備較強的執(zhí)行能力、市場分析能力、數(shù)據(jù)分析能力；
5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，抗壓能力強、有強烈進取心者優(yōu)先。

三、福利待遇：
1、上海五險一金，入職即可享有系統(tǒng)培訓，行業(yè)資深老師帶教，學***憂；
2、部門定期團隊建設(shè)，聚餐娛樂盡情享受；
3、豐富的內(nèi)部學習 外部培訓機會，兩種模式幫助專業(yè)技能提升，事半功倍；
4、定期晉升考評，專業(yè)與管理雙通道晉升；
5、超長年假，豐厚的節(jié)日禮品；
6、大單獎、目標獎金，各種福利津貼拿到手軟；
7、員工關(guān)懷小藥箱，為健康保駕護航。

四、晉升方向：
門店渠道運營——門店運營——店總

【工作地點】：上海市多個商場就近分配
【工作時間】：早上9:30-18:00，周六日、節(jié)假日20:00，周三固休（具體結(jié)合商場時間，如在總部開會上班時間9:00-18:00）