職位描述
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崗位職責(zé):
1、根據(jù)項目經(jīng)營管理要求,負(fù)責(zé)項目服務(wù)中心物業(yè)相關(guān)費用的收繳。
2、維護物業(yè)管理服務(wù)過程中客戶關(guān)系
3、策劃組織客戶活動,接待處理業(yè)主種類投訴和服務(wù)
4、定期進行客戶溝通和回訪等服務(wù)工作
5、建立客戶檔案及各類臺帳;
6、保障項目服務(wù)中心提供的服務(wù)滿足業(yè)主的合理需求,維護、提升服務(wù)品質(zhì)。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項
崗位要求:
1、35周歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具備3-5年物業(yè)管理行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少1年以上住宅小區(qū)客服管理或團隊統(tǒng)籌相關(guān)崗位經(jīng)驗;
3、擁有豐富的客戶投訴處理經(jīng)驗,能夠獨立應(yīng)對并妥善解決住宅小區(qū)常見客訴問題,熟悉客訴處理流程及業(yè)主溝通技巧;
4、熟悉住宅小區(qū)物業(yè)管理核心工作,了解《物業(yè)管理條例》等相關(guān)法律法規(guī),掌握物業(yè)費收繳、業(yè)主檔案管理、社區(qū)服務(wù)對接等關(guān)鍵流程。
1、根據(jù)項目經(jīng)營管理要求,負(fù)責(zé)項目服務(wù)中心物業(yè)相關(guān)費用的收繳。
2、維護物業(yè)管理服務(wù)過程中客戶關(guān)系
3、策劃組織客戶活動,接待處理業(yè)主種類投訴和服務(wù)
4、定期進行客戶溝通和回訪等服務(wù)工作
5、建立客戶檔案及各類臺帳;
6、保障項目服務(wù)中心提供的服務(wù)滿足業(yè)主的合理需求,維護、提升服務(wù)品質(zhì)。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項
崗位要求:
1、35周歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具備3-5年物業(yè)管理行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少1年以上住宅小區(qū)客服管理或團隊統(tǒng)籌相關(guān)崗位經(jīng)驗;
3、擁有豐富的客戶投訴處理經(jīng)驗,能夠獨立應(yīng)對并妥善解決住宅小區(qū)常見客訴問題,熟悉客訴處理流程及業(yè)主溝通技巧;
4、熟悉住宅小區(qū)物業(yè)管理核心工作,了解《物業(yè)管理條例》等相關(guān)法律法規(guī),掌握物業(yè)費收繳、業(yè)主檔案管理、社區(qū)服務(wù)對接等關(guān)鍵流程。
工作地點
地址:湖州德清縣弘陽上城物業(yè)服務(wù)中心
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
湯先生HR
南京弘陽物業(yè)管理有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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南京秦淮區(qū)中山南路342號南京互聯(lián)網(wǎng)金融中心2樓
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-01-22 07:23:53
368人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
