職位描述
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一、崗位職責(zé):
1、參與制定并實施工廠年度預(yù)算目標(biāo),進行定期跟蹤和分析,結(jié)合月度結(jié)賬,準(zhǔn)確反應(yīng)業(yè)務(wù)結(jié)果,負責(zé)年度毛利目標(biāo)的拉動以及推動;
2、成本管理:成本分析工作,定期提交成本分析報表和報告,反饋產(chǎn)品成本現(xiàn)狀及問題,分析成本費用升降因素,對成本管控提出可行性建議,并協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)部門進行成本改善;
3、資產(chǎn)管理:固定資產(chǎn)投資管理,支撐投資回報分析,為投資提供可行性建議;
4、存貨管理:參與組織存貨定期清查盤點工作,發(fā)現(xiàn)問題及時妥善處理;
5、和工廠其他部門緊密協(xié)作,做好業(yè)財融合,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,推動閉環(huán),同時保持一定的財務(wù)獨立性;
二、任職要求:
1、大學(xué)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、有大型制造型企業(yè)3年以上會計工作經(jīng)驗,鋰電優(yōu)先;
3、擁有財務(wù)資格證書優(yōu)先;
三、福利待遇
1、工資:固定薪資 加班費,年齡:23-38歲,綜合收入9000-15000元/月(具體結(jié)合崗位、面試評估、之前薪資做評定)。
2、獎金:年終獎1-2月固定薪資不等
3、工作餐:公司提供工作餐。
4、體檢費:職業(yè)病體檢,入職滿三個月內(nèi)公司報銷。
5、福利:享受公司工會福利。
6、廠車:有。
7、住宿:公司提供宿舍。
1、參與制定并實施工廠年度預(yù)算目標(biāo),進行定期跟蹤和分析,結(jié)合月度結(jié)賬,準(zhǔn)確反應(yīng)業(yè)務(wù)結(jié)果,負責(zé)年度毛利目標(biāo)的拉動以及推動;
2、成本管理:成本分析工作,定期提交成本分析報表和報告,反饋產(chǎn)品成本現(xiàn)狀及問題,分析成本費用升降因素,對成本管控提出可行性建議,并協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)部門進行成本改善;
3、資產(chǎn)管理:固定資產(chǎn)投資管理,支撐投資回報分析,為投資提供可行性建議;
4、存貨管理:參與組織存貨定期清查盤點工作,發(fā)現(xiàn)問題及時妥善處理;
5、和工廠其他部門緊密協(xié)作,做好業(yè)財融合,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,推動閉環(huán),同時保持一定的財務(wù)獨立性;
二、任職要求:
1、大學(xué)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、有大型制造型企業(yè)3年以上會計工作經(jīng)驗,鋰電優(yōu)先;
3、擁有財務(wù)資格證書優(yōu)先;
三、福利待遇
1、工資:固定薪資 加班費,年齡:23-38歲,綜合收入9000-15000元/月(具體結(jié)合崗位、面試評估、之前薪資做評定)。
2、獎金:年終獎1-2月固定薪資不等
3、工作餐:公司提供工作餐。
4、體檢費:職業(yè)病體檢,入職滿三個月內(nèi)公司報銷。
5、福利:享受公司工會福利。
6、廠車:有。
7、住宿:公司提供宿舍。
工作地點
地址:滄州新華區(qū)新華區(qū)滄州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)滄縣
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
楊愛麗HR
蘇州愛森華企業(yè)管理有限公司
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專業(yè)服務(wù)
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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蘇州園區(qū)領(lǐng)匯廣場1幢1203
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-02-02 21:40:45
100人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
