HRBP(J10618)
面議
上海
2年以上
本科
上海
2年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作職責(zé):
1、了解部門(mén)業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中所遇到的問(wèn)題、瓶頸,為所服務(wù)部門(mén)提供經(jīng)營(yíng)管理方面的人力數(shù)據(jù)分析支持。
2、定期分析人員盤(pán)點(diǎn),負(fù)責(zé)員工生命周期(選用育留)等流程,協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)高效運(yùn)作。
3、負(fù)責(zé)員工面談、績(jī)效溝通、團(tuán)建等方式,提升員工滿(mǎn)意度。
4、根據(jù)總部COE項(xiàng)目工作,負(fù)責(zé)所在部門(mén)的人力資源工作落地執(zhí)行,包括不限于系統(tǒng)、流程等事務(wù)性工作。
5、協(xié)助負(fù)責(zé)所服務(wù)部門(mén)的績(jī)效管理方案實(shí)施落地,包括但不限于績(jī)效核算、審批流、人員溝通、績(jī)效數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)等;
6、協(xié)助構(gòu)建組織文化,促進(jìn)員工關(guān)系管理,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工滿(mǎn)意度。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、2-3年的HRBP工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)際物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練使用office等常用辦公軟件;良好的數(shù)據(jù)匯總能力,能夠基于數(shù)據(jù)提出相應(yīng)部門(mén)痛點(diǎn);
4 、性格開(kāi)朗,善于溝通,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;具有快速學(xué)習(xí)能力。
1、了解部門(mén)業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中所遇到的問(wèn)題、瓶頸,為所服務(wù)部門(mén)提供經(jīng)營(yíng)管理方面的人力數(shù)據(jù)分析支持。
2、定期分析人員盤(pán)點(diǎn),負(fù)責(zé)員工生命周期(選用育留)等流程,協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)高效運(yùn)作。
3、負(fù)責(zé)員工面談、績(jī)效溝通、團(tuán)建等方式,提升員工滿(mǎn)意度。
4、根據(jù)總部COE項(xiàng)目工作,負(fù)責(zé)所在部門(mén)的人力資源工作落地執(zhí)行,包括不限于系統(tǒng)、流程等事務(wù)性工作。
5、協(xié)助負(fù)責(zé)所服務(wù)部門(mén)的績(jī)效管理方案實(shí)施落地,包括但不限于績(jī)效核算、審批流、人員溝通、績(jī)效數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)等;
6、協(xié)助構(gòu)建組織文化,促進(jìn)員工關(guān)系管理,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工滿(mǎn)意度。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、2-3年的HRBP工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)際物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練使用office等常用辦公軟件;良好的數(shù)據(jù)匯總能力,能夠基于數(shù)據(jù)提出相應(yīng)部門(mén)痛點(diǎn);
4 、性格開(kāi)朗,善于溝通,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;具有快速學(xué)習(xí)能力。
工作地點(diǎn)
地址:上海楊浦區(qū)郡江國(guó)際大廈-B座16樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
滕鄭榕HR
上海環(huán)世物流(集團(tuán))有限公司
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交通·運(yùn)輸·物流
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1000人以上
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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寧國(guó)路228號(hào)郡江國(guó)際大廈B座
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2026-02-05 06:55:05
11人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
