1年以上
本科
2026-02-07 17:37:18
5人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
一、崗位職責(zé)
1、綜合運(yùn)用多元招聘渠道，大力推進(jìn)新銳生、管培生及職能崗位人才的招聘工作；
2、收集、分析和匯總?cè)瞬排嘤?xùn)需求，組織培訓(xùn)活動(dòng)，同時(shí)負(fù)責(zé)各類(lèi)選拔、認(rèn)證的開(kāi)班組織、過(guò)程跟進(jìn)等工作；
3、梳理人才狀況，評(píng)估員工能力與潛力，分析人才結(jié)構(gòu)，為人才規(guī)劃提供有力依據(jù)；
4、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和員工的職業(yè)發(fā)展需求，制定個(gè)性化的人才培養(yǎng)方案，同時(shí)搭建人才發(fā)展平臺(tái)；
5、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)人才檔案，包括個(gè)人信息、培訓(xùn)記錄、績(jī)效評(píng)估結(jié)果等；
1、綜合運(yùn)用多元招聘渠道，大力推進(jìn)新銳生、管培生及職能崗位人才的招聘工作；
2、收集、分析和匯總?cè)瞬排嘤?xùn)需求，組織培訓(xùn)活動(dòng)，同時(shí)負(fù)責(zé)各類(lèi)選拔、認(rèn)證的開(kāi)班組織、過(guò)程跟進(jìn)等工作；
3、梳理人才狀況，評(píng)估員工能力與潛力，分析人才結(jié)構(gòu)，為人才規(guī)劃提供有力依據(jù)；
4、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和員工的職業(yè)發(fā)展需求，制定個(gè)性化的人才培養(yǎng)方案，同時(shí)搭建人才發(fā)展平臺(tái)；
5、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)人才檔案，包括個(gè)人信息、培訓(xùn)記錄、績(jī)效評(píng)估結(jié)果等；
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：黔西南布依族苗族自治州安龍縣圓通速遞(華隆路店)
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
深圳區(qū)/..HR
圓通速遞有限公司
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