根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定開展2024年工作人員招聘工作。本次面向社會公開招聘專職網(wǎng)格工作人員6名，委托蘇州市相城區(qū)元和人力資源管理服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)招聘（以下簡稱人力資源公司），現(xiàn)將有關(guān)要求公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位、人數(shù)及條件詳見《2024年度假區(qū)（陽澄湖鎮(zhèn)）公開招聘專職網(wǎng)格工作人員崗位簡介表》?？稍凇瓣柍魏蔽⑿殴娞柹喜樵?。

二、報考基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄。工作認(rèn)真踏實，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識。

2. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷；年齡在18周歲以上，35周歲及以下（即1988年10月21日至2006年10月25日期間出生）。

3. 身體健康，具有招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

4. 相城區(qū)戶籍，戶籍遷入時間截至2024年10月16日（在相高校學(xué)生集體戶口不能視作相城區(qū)戶籍）。

5. 報考人員須于報名截止前取得學(xué)歷證書方可報考，其中國（境）外留學(xué)人員須于報名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報考。

6. 存在下列情形的人員不得報考：

（1）受過刑事處罰、少年管教的，或因不良行為受過公安機關(guān)處理的；

（2）曾被辭退或開除公職的；

（3）涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；

（4）受過記過以上處分的，受嚴(yán)重警告以下處分尚未解除的；

（5）實行回避制度，應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

（6）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（7）其他不宜報考的情形。

三、報名和資格初審

1. 報名時間：2024年10月21日9:00-10月25日17:00。

2. 報名方式和材料：本次考試采取“網(wǎng)絡(luò)報名”的方式進(jìn)行，報考者可以登錄招聘系統(tǒng)（https://yhrcsc.ikaowu.com）自行注冊后進(jìn)行網(wǎng)上報名。在規(guī)定的報名時間內(nèi)根據(jù)系統(tǒng)提示完整、如實填寫相關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸白底彩色證件電子照。此外需提供以下材料掃描件并上傳至招聘系統(tǒng)（https://yhrcsc.ikaowu.com）：

（1）身份證原件（正反面）掃描件（正、反兩面合并成一張圖片）；

（2）戶籍證明原件掃描件（戶口本首頁及本人頁或當(dāng)?shù)嘏沙鏊_具的戶籍證明）；

（3）報考崗位要求的學(xué)歷證書原件掃描件以及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（在學(xué)信網(wǎng)下載，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn）；

（4）國（境）外學(xué)歷應(yīng)聘人員，另須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷認(rèn)證證明；

（5）其他需要上傳的材料。

網(wǎng)上報名成功后打印報名表。咨詢電話：0512-66832038。

3. 資格初審：

每人限報1個崗位，由人力資源公司對應(yīng)聘人員所提供的報名材料進(jìn)行資格審查。請確保報名材料按要求提交全面，如材料缺失、不符合招聘條件或弄虛作假的，將無法通過資格審查，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報名時填報信息不實且影響報名審核結(jié)果的、弄虛作假騙取報考資格者，將隨時終止或取消考試聘用資格。

報考單位將通過郵件回復(fù)是否通過初審，如對初審意見有異議，請于2024年10月22日至10月30日每天9:00-17:00陳述申辯，聯(lián)系電話：0512-66832038。審核合格的進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

四、筆試

筆試開考比例為1:3，如達(dá)不到開考比例的，則按照1:3的比例核減崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位；應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員可在接到通知后，在10月30日15:00前改報其他符合條件的崗位（通過電話通知，請保持聯(lián)系方式暢通；如聯(lián)系不到者，視作放棄）。

1. 進(jìn)入筆試的考生需要登錄招聘系統(tǒng)（https://yhrcsc.ikaowu.com）自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)身份證是作為參加本次招聘考試的主要依據(jù)，請考生妥善保管。筆試準(zhǔn)考證下載時間將通過報考系統(tǒng)站內(nèi)信或者短信告知（請保持聯(lián)系方式暢通，如聯(lián)系不到者，視作放棄）。

2. 筆試時間、地點詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

3. 筆試成績以百分制計算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足1:3比例的，按實際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績占總成績的50%。

4. 筆試成績及進(jìn)入面試人選名單在“陽澄湖”微信公眾號公布，時間不少于3個工作日。

五、面試

1. 進(jìn)入面試的考生需攜帶所有報名材料進(jìn)行資格復(fù)審并領(lǐng)取《面試通知書》，領(lǐng)取時間由報考系統(tǒng)站內(nèi)信或者短信另行通知（請保持聯(lián)系方式暢通，如聯(lián)系不到者，視作放棄）。

2. 面試時間、地點詳見《面試通知書》。

3. 面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占總成績的50%。面試成績當(dāng)場公布。

4. 在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。總成績相同的，取面試成績高者；如面試成績?nèi)韵嗤?，則對成績相同的人員另行安排加試。

5. 面試成績、總成績及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后在“陽澄湖”微信公眾號公布，時間不少于3個工作日。

六、體檢和政審

1. 體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。統(tǒng)一組織體檢，體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

2. 達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)聘人員，當(dāng)場（當(dāng)日）復(fù)檢項目，由體檢機構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場（當(dāng)日）復(fù)檢；非當(dāng)場（當(dāng)日）復(fù)檢項目，應(yīng)聘人員可在2個工作日內(nèi)申請復(fù)檢，復(fù)檢由招聘單位選擇另一家定點醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕應(yīng)聘人員X光等項目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。

3. 對通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審考察。凡不具備報考資格、材料不全或材料信息不實的，考察不合格。因考生體檢、政審、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補?？偝煽兿嗤?，以面試成績高者優(yōu)先錄用，如面試成績?nèi)韵嗤瑒t對成績相同的人員另行安排加試。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。

七、錄取和聘用

1. 擬錄用人員名單，在“陽澄湖”微信公眾號上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議，辦理錄用手續(xù)。

2. 錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到并簽訂《勞動合同》。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的，取消其錄取資格。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

3. 首次簽訂勞動合同期限不低于3年，并約定試用期。

八、管理和待遇

1. 本次招聘人員不納入編制管理，由用人單位負(fù)責(zé)合同簽訂、工資支付等，以企業(yè)合同制的形式進(jìn)行管理。

2. 錄用人員由用人單位負(fù)責(zé)日常管理和年度考核。薪酬參照用人單位相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期考核不合格者按規(guī)定解除合同。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-65425618。

十、其他

本公告由度假區(qū)（陽澄湖鎮(zhèn)）組織人事部門負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-65420883。

附件：2024年度假區(qū)（陽澄湖鎮(zhèn)）公開招聘專職網(wǎng)格工作人員崗位簡介表