因工作需要，根據(jù)《永豐縣名師名校長雙引雙培實施辦法（試行）》《永豐縣縣直公立醫(yī)院名醫(yī)名專家雙引雙培實施辦法（試行）》（永府辦字〔2023〕141號）精神，現(xiàn)將永豐縣引進名師名校長、名醫(yī)名專家有關(guān)事項公告如下：

一、引進對象及數(shù)量

1.名師名校長：引進對象為吉安市外的一類人才、二類人才、三類人才1名。

2.名醫(yī)名專家：引進對象為吉安市外的一類人才、二類人才以及第三類人才中的1-6類人才1名。

二、引進對象條件

引進對象需符合以下基本條件和分類條件：

（一）基本條件

1.遵紀守法，擁護黨的路線方針政策。

2.誠實守信，具有良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和科學、求實、團結(jié)、協(xié)作的精神。

3.身體健康，勝任崗位要求，熱愛教育或醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)。

4.名校長在中小學校擔任校長或分管教學副校長5年以上，名師在中小學校任教5年以上。博士研究生不作任教年限要求。

5.全職入編引進人才年齡原則上不超過50周歲，報考人員須為1974年1月1日（含）以后出生。其他年齡段要求，以此類推。

6.已退休的名師名校長原則上不超過65周歲。

（二）分類條件

1.名師名校長

一類人才需符合以下條件之一：

①國家級教學名師；②國家級教學成果獎特等獎核心成員；③享受國務(wù)院政府特殊津貼人員；④全國名校長、全國優(yōu)秀校長；⑤世界技能大賽前三名、全國職業(yè)技能大賽金牌獲得者；⑥國家級技能大師工作室領(lǐng)辦人。

二類人才需符合以下條件之一:

①國家級教學成果獎一等獎核心成員，省級教學成果獎特等獎核心成員（不設(shè)特等獎的為一等獎核心成員）；②全國教育科學研究成果獎一等獎核心成員；③享受省政府特殊津貼人員；④省級名校長、省級名師；⑤省級職業(yè)技能大賽金牌獲得者；⑥45周歲以下（含45周歲）省特級教師；⑦45周歲以下（含45周歲）正高職稱教師；⑧45周歲以下（含45周歲）且近5年內(nèi)指導學生參加全國五大學科（數(shù)學、物理、化學、生物、信息技術(shù)，下同）競賽決賽獲得全國一等獎的教師。

三類人才需符合以下條件之一:

①國家級教學成果獎二等獎核心成員，省級教學成果獎一等獎排名前三的成員（不設(shè)特等獎的為二等獎排名前三的成員）；②全國教育科學研究成果獎二等獎核心成員、省級教育科學研究成果獎一等獎核心成員；③享受市政府特殊津貼人員；④地市級名校長、名師；⑤45周歲以下（含45周歲）省級學科帶頭人；⑥45周歲以下（含45周歲）且近5年內(nèi)指導學生參加全國五大學科競賽決賽獲得全國二等獎的教師；⑦35周歲以下（含35周歲）國（境）內(nèi)外高校全日制博士研究生。

2.名醫(yī)名專家

一類人才需符合以下條件之一：

①國醫(yī)大師；②全國名中醫(yī)；③岐黃學者；④國家級醫(yī)學會二級以上分會（專業(yè)委員會）主任委員、副主任委員；⑤享受國務(wù)院政府特殊津貼人員；⑥國家重點人才工程醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域入選人員；⑦國家級醫(yī)學類重點?？疲▽W科、實驗室）帶頭人。

二類人才需符合以下條件之一：

①省級醫(yī)學類重點?？疲▽W科、實驗室）帶頭人；②省醫(yī)學會二級以上分會（專業(yè)委員會）主任委員；③享受省政府特殊津貼人員；④省國醫(yī)名師。

三類人才需符合以下條件之一：

①省級及以上三甲醫(yī)院的臨床學科帶頭人；②在專業(yè)學科領(lǐng)域具有領(lǐng)先技術(shù)水平，在省內(nèi)外開展新項目、新技術(shù)且臨床實踐經(jīng)驗豐富，在省內(nèi)外具有較高知名度的、具有正高職稱的名醫(yī)名專家；③在專業(yè)領(lǐng)域取得突出成就，具有較高知名度的副高及以上職稱的學科帶頭人；④近5年獲得國家級科技獎勵項目，獲省部級科技獎勵項目一等獎的前三名完成者、二等獎的前兩名完成者；⑤年齡在45周歲以下（含45周歲）且在地市級三甲醫(yī)院取得副高及以上職稱的學科帶頭人；⑥國（境）內(nèi)外高校醫(yī)學類專業(yè)全日制博士研究生。

三、凡有下列情況之一者，不得引進：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)等處分的人員；

4.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

6.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機關(guān)（單位）工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

7.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，考生不得報考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

8.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員、大學生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員;

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、引進方式和程序

（一）報名：采取網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名方式。

1.網(wǎng)上報名：采取郵箱報名的方式，報名時間截至2025年12月31日，每月根據(jù)報名情況，組織開展考核工作或繼續(xù)報名。符合條件者可填寫《永豐縣引進名師名校長、名醫(yī)名專家報名登記表》，與本人身份證、學歷證書、職稱材料、業(yè)績材料、獲獎證書、榮譽證書等掃描件發(fā)至永豐縣教體局郵箱rsg7123811@163.com或永豐縣衛(wèi)健委郵箱yfwjwrsg@163.com。

2.現(xiàn)場報名：符合條件者攜帶本人身份證、學歷證書、職稱材料、業(yè)績材料、獲獎證書、榮譽證書等相關(guān)證書原件及復印件到永豐縣教體局人事股（教體局二樓）或永豐縣衛(wèi)生健康委員會人事科教股（衛(wèi)健委三樓）報名。

（二）現(xiàn)場確認和資格審查：網(wǎng)上報名人員提供所提交材料的原件和復印件，按照指定時間進行現(xiàn)場確認。人社部門及主管部門組織人員對報名人員資格條件進行資格審查，資格審查貫穿人才引進工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報名材料不真實、弄虛作假或不符合引進條件以及不按規(guī)定報到上班的，取消引進資格。

（三）面試：面試方式為綜合面試，名師名校長重點考核引進對象的專業(yè)方向、教育教學能力、影響力等方面，名醫(yī)名專家重點考核引進對象的專業(yè)方向、臨床診療能力、影響力等方面。面試成績滿分100分。面試時間和地點另行通知。

（四）政審、體檢和引進：主管部門會同人社部門對擬引進對象進行政審、體檢，政審和體檢合格后，報人才工作領(lǐng)導小組集體研究確定，實行一事一議，一人一議。

（五）辦理手續(xù)：采取全職入編方式引進，已退休人才簽訂勞務(wù)合同。

五、薪酬待遇、服務(wù)保障與管理考核

引進名師名校長、名醫(yī)名專家的薪酬待遇標準、服務(wù)保障與管理考核按照《永豐縣名師名校長雙引雙培實施辦法（試行）》《永豐縣縣直公立醫(yī)院名醫(yī)名專家雙引雙培實施辦法（試行）》（永府辦字〔2023〕141號）文件執(zhí)行，詳見網(wǎng)址：http://www.jxyongfeng.gov.cn/xxgk-show-10241405.html。

六、本公告未盡事宜按照《永豐縣名師名校長雙引雙培實施辦法（試行）》《永豐縣縣直公立醫(yī)院名醫(yī)名專家雙引雙培實施辦法（試行）》（永府辦字〔2023〕141號）文件執(zhí)行。

咨詢電話：0796-7123811（永豐縣教體局）

0796-2511289（永豐縣衛(wèi)健委）

0796-2511709（永豐縣人社局）

附件永豐縣引進名師名校長、名醫(yī)名專家報名登記表.docx

吉安市人力資源和社會保障局

2025年9月8日

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