今日招聘教師溫馨提示：近期今日招聘教師網(wǎng)收到舉報，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進行騙取報名費，如信息中涉及報名收費，請各位老師謹慎鑒別，確認無誤后再繳費報名，以免上當受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費用，學校招聘不需要支付，今日招聘網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請考生以權威部門公布的正式信息為準。

歡迎加入南京教師招聘群;748217671，考情、招聘信息早知道!

走進我們，看見教育的樣子

南京一中明發(fā)濱江分校

南京一中明發(fā)濱江分校位于南京江北新區(qū)泰山街道江山路18號，地處揚子江畔，毗鄰南京長江大橋，是南京市四大名?？缃k學初中分校第一校，于2008年8月正式開校招生。經(jīng)過十八年發(fā)展，目前，校園現(xiàn)占地42485平方米，建筑面積41205平方米，設有66個教學班，在校學生近2800名，教職員工約290人。

自辦學以來，學校辦學成績顯著，先后榮獲“教育部實驗教學研究中心南京基地學?！薄敖逃康谝慌悄苎行奁脚_規(guī)?；瘧妙I航?！薄敖K省教育工作先進集體”“江蘇省中小學校長培訓基地”“江蘇省品格提升工程優(yōu)秀工程”“南京市十佳新名校”“南京市素質教育示范?！薄澳暇┦袝阈@”“南京市單位內部安全保衛(wèi)工作先進集體”“南京市德育示范基地學?！薄澳暇┦薪處煱l(fā)展示范基地學?！薄澳暇┦形拿餍@”“南京市中小學創(chuàng)新教育實驗基地學?！薄澳暇┦杏洃浻聦嵺`學?！钡戎T多榮譽稱號。

南京一中明發(fā)濱江南浦路中學

南京一中明發(fā)濱江南浦路中學是南京江北新區(qū)教育和社會保障局于2025年批準設立的全日制公辦初級中學。學校坐落于南京江北新區(qū)泰山街道江山路10號，依傍揚子江畔，與南京長江大橋毗鄰，地理位置優(yōu)越，人文底蘊深厚。校園占地面積17385平方米，建筑面積8902平方米，規(guī)劃設置8軌24班的辦學規(guī)模，可容納近1200名學生就讀。目前，學校初一年級設4個班級，24名教職工，學生140人。

作為南京一中教育集團的重要成員，學校深度傳承百年名校南京一中的優(yōu)質教育基因，由南京一中明發(fā)濱江分校選派核心管理團隊及骨干教師駐校引領，實現(xiàn)管理模式、師資培養(yǎng)、教學教研、課程設置、學習評價、文化建設、學生活動等全維度的深度融合。以“一體化管理”為紐帶，以“辦人民滿意的教育”為宗旨，秉持“高起點建校、高標準辦學”的理念，致力打造南京江北新區(qū)基礎教育高質量發(fā)展的示范標桿，為學生的全面發(fā)展搭建優(yōu)質平臺。

在這里，遇見更好的自己

教育興則國興，教師強則校強。南京一中明發(fā)濱江分校及南京一中明發(fā)濱江南浦路中學始終錨定“強師興教”戰(zhàn)略航向，以教育家精神為根脈鑄魂育人，以專業(yè)發(fā)展為羽翼賦能教師。我們堅信，一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊伍，是教育事業(yè)蓬勃生長的核心力量。我們承諾，愿為每一位懷揣教育熱忱、追逐育人理想的教育者，搭建一片可深耕、可馳騁、可綻放的廣闊天地，讓教育初心在堅守中熠熠生輝，讓專業(yè)理想在實踐中灼灼其華。

一.機制創(chuàng)新，構建系統(tǒng)化發(fā)展體系

學校實施“隊伍賦能”專項工程，系統(tǒng)構建分層分類的教師專業(yè)成長路徑。深入推進“青藍工程”“青年教師成長營”“骨干教師先鋒營”“全員教師共建營”“攀登成長計劃”，為新入職教師、青年教師、骨干教師量身定制培養(yǎng)方案，通過多維路徑助推教師專業(yè)素養(yǎng)螺旋式上升。

二.平臺搭建，促進團隊化協(xié)同發(fā)展

堅持“引進來”與“走出去”相結合，以“可見的學習”理論為依托，搭建全方位、多層次的教研交流平臺。定期邀請專家、教研員到校舉辦專題講座，傳遞前沿教育理念與教學方法;組織教師赴外參加各級各類培訓、學術交流與教學觀摩活動，有效拓寬教育視野。

三.技術賦能，精準把脈個性化成長

學校積極擁抱教育數(shù)字化浪潮，構建覆蓋全學段、全學科的教學質量動態(tài)監(jiān)測與分析體系，為教學策略優(yōu)化、教育資源精準投放、學生個性化輔導提供科學決策支持。學校深耕“全員教師畫像”數(shù)字化項目，依托課堂教學大數(shù)據(jù)、學生評教反饋、教研成果積淀、專業(yè)能力測評等多維度數(shù)據(jù)，精準勾勒每位教師的教學風格特質、學科優(yōu)勢領域與待提升短板，為教師定制“一人一策”成長方案。

四.評價激勵，激發(fā)幸福感與創(chuàng)造性

完善科學多元的教師管理評價與激勵機制，既關注教學實績，更重視過程性成長與身心健康，讓教師在教書育人之余感受校園生活的溫度與樂趣。在專業(yè)成長層面，設立“大愛杯”骨干教師賽課、優(yōu)秀教學設計評比等展示平臺，常態(tài)化評選表彰優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教研組(備課組)、優(yōu)秀班主任，通過“卓越教師”“卓越團隊”文化墻、“夸夸我的老班”、教師節(jié)表彰等活動大力宣傳先進典型事跡，讓職業(yè)價值被看見、被尊重;在精神生活層面，精心策劃趣味運動會、校園攝影比賽、讀書分享會、文藝聯(lián)歡等多元化文體活動，為老師們搭建釋放壓力、增進情誼、展現(xiàn)風采的平臺，讓大家在協(xié)作競技中收獲快樂，在文化熏陶中豐富內涵。專業(yè)成長有支撐，精神生活有滋味，全方位提升教師的職業(yè)幸福感與歸屬感，讓校園成為充滿活力與溫情的精神家園。

2025年，南京一中明發(fā)濱江分校教師專業(yè)發(fā)展成果豐碩，新增“南京市優(yōu)秀青年教師培養(yǎng)對象”4人，“江北新區(qū)優(yōu)秀青年教師”9人，“江北新區(qū)教壇新秀”8人，“江北新區(qū)德育優(yōu)秀青年教師”2人，入選“江北新區(qū)優(yōu)秀青年教師培育計劃”1人，“禮敬新區(qū)名優(yōu)教師-身邊的榜樣”1人;教師個人課題立項22項，在“江北新區(qū)教育論文”評選中獲獎87篇，多人在市區(qū)級基本功大賽、主題班會大賽等評比中斬獲佳績。而作為新開辦的南京一中明發(fā)濱江南浦路中學，起點高、底氣足——所有學科教師均為精心引進的教學骨干，他們懷揣教育熱忱、帶著豐富經(jīng)驗加盟，正以“與賢者同行”的初心，攜手書寫學校高質量發(fā)展的開篇序章。

以師資為槳，劃成長之舟;以初心為舵，赴教育之約。未來，南京一中明發(fā)濱江分校及南京一中明發(fā)濱江南浦路中學將持續(xù)以教育家精神為引領，賦能教師成長、深耕育人沃土，誠邀教育賢者并肩，共繪高質量發(fā)展新圖景!

與你一起，點亮未來

招聘條件

(同南京江北新區(qū)教育信息網(wǎng)招聘條件)

應聘人員須具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度。具有良好的道德品行，具備正常履行崗位職責所需的身體條件和心理素質，熱愛教育事業(yè)，具備教師的基本素質和教育教學能力。

(一)報考《崗位信息表1》中相應崗位的人員須符合以下條件

1.所學專業(yè)符合報考崗位要求，且須具備以下條件之一：2026年普通高校應屆師范類本科畢業(yè)生;2026年普通高校應屆碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生;2026年國(境)外同期畢業(yè)的碩士研究生及以上學歷人員;報名時無工作單位的2024年、2025年普通高校師范類本科畢業(yè)生、普通高校碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生和國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷(學位)認證的人員。

2.年齡在38周歲以下(1987年1月31日后出生)。

參加基層服務項目的人員，如參加服務項目前無工作經(jīng)歷，服務期滿且考核合格后2年內，可應聘《崗位信息表1》中相應崗位。

以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內，可應聘《崗位信息表1》中相應崗位。

(二)報考《崗位信息表2》中相應崗位的人員須符合以下條件

1.普通高校本科及以上學歷，所學專業(yè)符合報考崗位要求。

2.須具有3年及以上學校教學工作經(jīng)歷(截止時間為2025年12月31日，任教學段、學科須與報考學段、學科相一致)。

3.年齡38周歲以下(1987年1月31日后出生);榮獲區(qū)(縣)級及以上學科教學帶頭人、區(qū)(縣)級及以上優(yōu)秀青年教師等學科稱號且具有一級教師及以上職稱的，或在設區(qū)市及以上教育(教研)主管部門組織的學科教學競賽中(微課類競賽除外)獲二等獎及以上獎項且具有一級教師及以上職稱的，年齡可放寬至40周歲(1985年1月31日后出生)，學科稱號類別及競賽學科須和報考學段、學科一致。

報考《崗位信息表1》《崗位信息表2》中崗位的應聘人員，須具備應聘崗位要求的教師資格證，其中2026年普通高校畢業(yè)生和2026年國(境)外同期畢業(yè)人員暫未取得相應教師資格證的，須在2026年8月1日前取得。

(三)有下列情形之一的，不要報名應聘

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2026年畢業(yè)生。

2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

3.與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘該事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位。

4.根據(jù)2020年3月13日頒布施行的《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》招聘，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2026年7月20日前未滿3年服務期的在編(在冊)人員。

5.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。