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公司簡(jiǎn)介
公司專(zhuān)注勁霸男裝和自有時(shí)尚產(chǎn)業(yè)園的運(yùn)作管理。 勁霸男裝始于1980,38年不斷改進(jìn)茄克。 作為中國(guó)高級(jí)茄克和商務(wù)休閑男裝的領(lǐng)導(dǎo)品牌,勁霸男裝以“受尊敬的國(guó)際化男裝領(lǐng)跑企業(yè)”為愿景,堅(jiān)守“為創(chuàng)富族群提供茄克領(lǐng)先的商務(wù)休閑男裝,成為他們的著裝管家”使命,專(zhuān)注茄克37年,不斷引領(lǐng)茄克及配套服飾的研發(fā)設(shè)計(jì)。 在專(zhuān)注茄克37年的發(fā)展歷程中,勁霸男裝一直專(zhuān)心、專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)注于以茄克為核心品類(lèi)的商務(wù)休閑男裝市場(chǎng),以“設(shè)計(jì)領(lǐng)先”和“更好版型”獲得消費(fèi)者良好口碑,并通過(guò)精湛領(lǐng)先的產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì),強(qiáng)而有力的品牌運(yùn)營(yíng)管理,穩(wěn)健齊備的專(zhuān)賣(mài)銷(xiāo)售體系,躍升成為中國(guó)休閑男裝行業(yè)標(biāo)志性品牌。 勁霸男裝的核心消費(fèi)者是以創(chuàng)業(yè)家為主體的創(chuàng)富族群,核心年齡為30歲至45歲。勁霸男裝為創(chuàng)富族群提供“商閑兩相宜”的高品質(zhì)服裝,讓他們著裝更加講究與得體。 勁霸男裝在全國(guó)現(xiàn)擁有形象統(tǒng)一、規(guī)范管理的品牌專(zhuān)賣(mài)店近3000家。 2017年,勁霸男裝連續(xù)第14年入選“中國(guó)500最具價(jià)值品牌”排行榜,品牌價(jià)值攀升至450.89億元。勁霸男裝先后榮獲“中國(guó)名牌”、“全國(guó)重合同守信用單位”、“中國(guó)休閑男裝行業(yè)標(biāo)志性品牌”、“中國(guó)品牌年度大獎(jiǎng)”等多項(xiàng)殊榮。 勁霸男裝作為全國(guó)服裝標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)茄克標(biāo)準(zhǔn)制定工作組秘書(shū)企業(yè),依托成立近20余年的***茄克實(shí)驗(yàn)室,主導(dǎo)推進(jìn)完成了茄克國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)制修訂的重任;勁霸男裝被中國(guó)流行色協(xié)會(huì)甄選設(shè)立為“中國(guó)茄克色彩研發(fā)基地”,是中國(guó)茄克產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力和時(shí)尚競(jìng)爭(zhēng)力的孵化基地;勁霸男裝是“中國(guó)紡織服裝品牌建設(shè)與供應(yīng)鏈管理試點(diǎn)企業(yè)”,是國(guó)家紡織服裝行業(yè)十二五規(guī)劃重點(diǎn)扶植的品牌示范企業(yè),是中國(guó)品牌創(chuàng)新成功并謀求國(guó)際時(shí)尚影響力的標(biāo)桿企業(yè)。 華亞互聯(lián)網(wǎng)時(shí)尚產(chǎn)業(yè)園融總部辦公、精裝SOHO于一體,致力于打造集時(shí)尚服飾全產(chǎn)業(yè)鏈、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、電子商務(wù)和高新科技產(chǎn)業(yè)為一體的杭州東部互聯(lián)網(wǎng)時(shí)尚產(chǎn)業(yè)園。園區(qū)占地10畝,建筑面積30000平方米,現(xiàn)有入園企業(yè)10余家,涉及各類(lèi)服裝銷(xiāo)售、設(shè)計(jì)、研發(fā)、電子商務(wù)等服裝上下游產(chǎn)業(yè)等二十余種門(mén)類(lèi)。 企業(yè)思想: 1、要為自己樹(shù)立遠(yuǎn)大的目標(biāo); 2、有了目標(biāo)就要一心一意、堅(jiān)定不移地去把它做好; 3、不要怕吃虧; 4、重德才、擔(dān)責(zé)任、講信譽(yù)。 經(jīng)營(yíng)理念: 1、創(chuàng)新是永恒的主題,沒(méi)有創(chuàng)新企業(yè)就不可能發(fā)展; 2、企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng),人才是最寶貴的財(cái)富; 3、對(duì)客戶的服務(wù)全心全意,以服務(wù)求信譽(yù),以信譽(yù)求效益。 企業(yè)人才觀: 1、我們的座佑銘:奮斗—成就人生! 2、尊重個(gè)人價(jià)值,體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)能力的內(nèi)部顧客理念。 3、管理方法:就企業(yè)的管理者而言,員工是企業(yè)的內(nèi)部顧客,企業(yè)各級(jí)主管,應(yīng)在員工的“心件”建設(shè)上下功夫,這樣才能贏得員工全力以赴地投入。 4、用人理念:相互尊重、公正評(píng)價(jià)、坦誠(chéng)溝通、共同發(fā)展。
公司地址
地址:杭州下沙三號(hào)大街209號(hào)
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以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?/div>
公司基本信息
  • 服裝·紡織·皮革
  • 200-499人
  • 私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
管理團(tuán)隊(duì)
招聘HR
  • 呂女士/人事專(zhuān)員
    職位發(fā)布者
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  • 勁霸男裝
    職位發(fā)布者
    勁霸男裝
  • 孫清靜/人事經(jīng)理
    職位發(fā)布者
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