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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪整體運營工作，規(guī)劃店鋪運營策略以提升店鋪點擊、轉(zhuǎn)化率及商品成交量等。
2、負(fù)責(zé)維護店鋪基本運作，產(chǎn)品上下架管理、產(chǎn)品編輯、活動策劃等。
3、負(fù)責(zé)店鋪營銷成本化和利潤提升，匯總分析店鋪每日、周、月營銷數(shù)據(jù)，針對數(shù)據(jù)內(nèi)容對店鋪的商品及各項運營做出改善調(diào)整。
4、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品SKU、制定營銷策略、開展店鋪數(shù)據(jù)拉升工作，提升店鋪銷量。
5、與公司美工、短視頻團隊協(xié)作，提升店鋪美觀度及內(nèi)容。
6、制定全年營銷推廣策略制定、活動策劃;
7、負(fù)責(zé)店鋪推廣的預(yù)算制定與實施管理，分析運營成效、投放成效、提升整體績效;
8、負(fù)責(zé)策劃并撰寫符合公司平臺調(diào)性的內(nèi)容，進行日常維護與反饋，對高質(zhì)量、高傳播度的內(nèi)容與閱讀量負(fù)責(zé);
9、維護及拓展各大平臺商務(wù)合作資源，負(fù)責(zé)KOL、直播達人等平臺資源的開發(fā)、維護和合作，對合作條件的談判及直播事項的落地，做到投入產(chǎn)出比合理化;
10、監(jiān)控每日的各項指標(biāo)數(shù)據(jù)，通過得出數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)，優(yōu)化營銷策劃方案，提升平臺影響力、粉絲數(shù)與活躍度，提高品牌曝光度與知名度;
11、監(jiān)控統(tǒng)計平臺營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理與顧客管理等數(shù)據(jù)，根據(jù)公司現(xiàn)有品牌策略，制定平臺月度帶貨計劃，備貨方案，并根據(jù)貨品周轉(zhuǎn)天數(shù)及銷售進度，及時制定貨品需求同，達成店鋪業(yè)績;
12、分析競爭對手，收集市場和行業(yè)信息，制定競爭策略。
任職要求:
1、1-3年電商運營經(jīng)驗，有抖音店鋪經(jīng)驗優(yōu)先
2、能夠結(jié)合產(chǎn)品特性和受眾群體特點策劃營銷策略
3、思維敏捷，邏輯清晰，有良好的數(shù)據(jù)分析能力
4、至少一年以上抖音或傳統(tǒng)電商運營經(jīng)驗，操作過生鮮、水果等相關(guān)類目。
5、較為完整的選品、組品、營銷、店鋪管理客服管理經(jīng)驗。
6、大專及以上學(xué)歷，新媒體、市場營銷、傳媒、傳播、新聞、等專業(yè)優(yōu)先;
7、有數(shù)據(jù)導(dǎo)向的運營思維，具備良好的業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)分析能力，通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題、制定策略、解決問題;
8、具備良好的文字功底及較好的視覺審美，撰寫、編輯能力較強;
9、對網(wǎng)絡(luò)熱點話題敏感度高，并能結(jié)合當(dāng)下熱點發(fā)揮創(chuàng)意，獨立進行熱點追蹤和活動策劃;
10、較強的責(zé)任心、執(zhí)行力、抗壓能力和溝通能力，具有團隊合作意識