應屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責：
1. 搭建人力共享服務中心體系，梳理并建立統(tǒng)一的服務流程與操作規(guī)范，并定期調整優(yōu)化，保障流程的正常運行；
2. 負責人力共享服務中心的日常管理，為員工提供良好的HR基礎服務，包括但不限于入轉調離、考勤、薪酬、社保公積金、福利、合同、檔案等事項的咨詢和辦理，保障服務工作的及時性、準確性，并不斷提升服務水平；
3. 從HR業(yè)務視角，推動HR流程的產品化/數(shù)字化，通過HR信息系統(tǒng)的持續(xù)更新迭代，提升HR整體運營效率，保障風控安全；
4. 持續(xù)提升人力資源數(shù)據的完整性、準確性，定期進行人力資源數(shù)據分析，為業(yè)務部門及其他HR部門提供數(shù)據支持；
5. 配合上級領導布置、跟進和監(jiān)督各區(qū)域公司HR及時有效完成各項協(xié)調工作；
6. 完成上級領導交辦的其他工作。
任職條件：
1. 全日制本科及以上學歷；
2. 5年以上服務行業(yè)勞動密集型企業(yè)人力資源工作經驗，2年以上人力共享服務中心（SSC）負責人經驗；
3. 熟悉人事管理、薪酬福利、考核激勵、員工關系等實操流程、專業(yè)理論與相關政策法規(guī)；
4. 具有3人以上團隊管理經驗，曾成功主導或參與HR信息系統(tǒng)上線項目；
5. 正直誠信，認真負責，抗壓能力強，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
6. 具有良好的邏輯分析、溝通表達、跨部門協(xié)作能力；
7. 熟練使用office等辦公軟件。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：上海虹口區(qū)上海-虹口區(qū)逐源大廈
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職位發(fā)布者
孫先生HR
上海益中亙泰(集團)股份有限公司
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物業(yè)管理/商業(yè)中心
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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上海市虹口區(qū)楊樹浦路10號逐源大廈8樓
