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崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)大區(qū)各分店年度、季度、月度的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，發(fā)展工作計(jì)劃，督導(dǎo)營(yíng)運(yùn)部門的日常運(yùn)作管理，完善營(yíng)運(yùn)部門的工作標(biāo)準(zhǔn)，工作流程及各項(xiàng)規(guī)章制度; 2.按照公司確立的目標(biāo)管理要求，負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施，考核各店面運(yùn)營(yíng)指標(biāo)及年度計(jì)劃完成情況; 3.建立健全營(yíng)運(yùn)管理系統(tǒng)，制定合理的工作流程，建立精簡(jiǎn)、高效的操作架構(gòu)體系; 4.負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)人才培育管理系統(tǒng)的建立，培養(yǎng)、選拔優(yōu)秀的營(yíng)運(yùn)管理人員隊(duì)伍，使之具備良好的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì); 5.對(duì)公司年度營(yíng)運(yùn)計(jì)劃的完成負(fù)責(zé)，對(duì)公司長(zhǎng)、中期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動(dòng)責(zé)任; 6.組織編寫經(jīng)營(yíng)活動(dòng)周總結(jié)與計(jì)劃分析報(bào)告，參加公司營(yíng)運(yùn)活動(dòng)總結(jié)會(huì)。 任職資格： 1. 大專及以上學(xué)歷，5年以上區(qū)域營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)； 2. 具有全局觀，優(yōu)秀的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、領(lǐng)導(dǎo)力、觀察力、分析判斷能力和組織協(xié)調(diào)能力，市場(chǎng)敏銳度強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)； 3. 有大型知名連鎖企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。