建鄴區(qū)概況：建鄴區(qū)是南京市第一個先整體統(tǒng)一規(guī)劃、后組織實施建設(shè)的新城區(qū)，城市功能完善，發(fā)展態(tài)勢良好。近年來，作為南京現(xiàn)代化國際性城市中心、重要金融中心核心區(qū)，建鄴全力打造“金融+AI”雙輪驅(qū)動的發(fā)展新引擎，2025年全口徑稅收約500億元，穩(wěn)居全省95個縣市區(qū)前三，集聚總部企業(yè)、億元以上樓宇數(shù)量均在省市領(lǐng)先，金融業(yè)增加值連續(xù)五年全市第一。

河西中央科創(chuàng)區(qū)位于河西新城南部，是南京市“兩城兩區(qū)兩港兩中心”創(chuàng)新樞紐布局中的重要一極。聚焦“數(shù)×智+”產(chǎn)業(yè)方向，河西中央科創(chuàng)區(qū)大廠云集，阿里巴巴江蘇總部、小米南京科技園、京東南京研發(fā)中心、江蘇銀行金融科技中心等均在此落地布局。2025年，AI時空·南京人工智能國際社區(qū)、“親橙OPC社區(qū)”正式揭牌運行。2026年初，首個青年π街區(qū)活力開街，“青年友好三年行動”莫愁12條暖心發(fā)布。未來將建設(shè)成為全省最具競爭力的“人工智能+”產(chǎn)業(yè)高地、最具影響力的產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新承載中心、最具吸引力的“三生融合”城市客廳。

為加大優(yōu)秀青年干部人才儲備力度，高質(zhì)量推動河西中央科創(chuàng)區(qū)建設(shè)發(fā)展，現(xiàn)就選聘優(yōu)秀青年儲備人才有關(guān)事項公告如下：

一、招聘主體

南京河西科創(chuàng)發(fā)展有限公司成立于2025年6月30日，為建鄴區(qū)屬國企集團全資子公司，公司業(yè)務(wù)圍繞河西中央科創(chuàng)區(qū)建設(shè)，主要內(nèi)容包括產(chǎn)業(yè)招商、科創(chuàng)載體運營、科技企業(yè)孵化培育服務(wù)、企業(yè)全周期保障服務(wù)等。

二、選聘對象和數(shù)量

本次計劃選聘人數(shù)為10名，學(xué)歷、專業(yè)、崗位職責(zé)、任職條件等信息詳見附件1。

本次選聘對象為部分知名高校的全日制畢業(yè)生（不含委培、定向、專升本和獨立學(xué)院畢業(yè)生），高校名單范圍詳見附件2。

三、選聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

2.年齡在35周歲及以下（即1990年1月31日以后出生），碩士研究生及以上畢業(yè)生（不含一年制碩士），本科畢業(yè)院校也為規(guī)定名單范圍內(nèi)院校。

3.具有兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，工作經(jīng)驗的計算截止時間為2026年1月31日。

4.專業(yè)能力較為突出，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、文字與語言表達能力，擁有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，能夠吃苦耐勞。同時需滿足相應(yīng)崗位要求的其他條件。

5.具備能夠正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

6.有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行等問題或存在法律法規(guī)、政策文件規(guī)定等其他限制條件的，不得作為選聘對象。

四、選聘程序

（一）報名

報名時間：2026年2月26日18:00至2026年3月13日18:00。

報名方式：應(yīng)聘人員可登錄https://jyrc.sun-hrm.com進行在線填報，并按要求上傳有關(guān)材料：

1．本人近期免冠證件照；

2．本人有效二代居民身份證正反面；

3．已取得的本科及以上各學(xué)段的畢業(yè)證書和學(xué)位證書；

4．學(xué)信網(wǎng)下載的本科及以上各學(xué)段學(xué)歷的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”（含二維碼）；

5．兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料（經(jīng)單位蓋章勞動合同或人社部門出具的參保繳費證明或其他有效工作證明材料）。

（二）資格審核和履歷分析

依據(jù)報考信息開展資格審核工作，對報考人員的學(xué)歷、專業(yè)、履歷等方面進行綜合考量與分析，依據(jù)崗位匹配程度確定參加能力素質(zhì)測評的人選。審核結(jié)果將在報名期間同步至報名網(wǎng)站。

（三）能力素質(zhì)測評

委托第三方專業(yè)機構(gòu)對選聘崗位所需的能力素質(zhì)進行全面測評。具體時間、地點、方式將根據(jù)實際情況另行通知。

（四）考察與體檢

根據(jù)能力素質(zhì)測評情況，按照選聘崗位計劃等額確定考察對象。對考察合格人員體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。無故不按時參加體檢的，視為自動放棄。

（五）公示與聘用

對擬聘用人員進行不少于5個工作日的公示。公示反映有問題、經(jīng)調(diào)查核實影響聘用的，取消聘用；未發(fā)現(xiàn)影響聘用相關(guān)問題的，按程序辦理聘（試）用手續(xù)，簽訂聘用合同。

在考察、體檢、公示等環(huán)節(jié)因報考人員不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)計劃缺額時，將按考察排序從高到低進行遞補。

五、相關(guān)政策

（一）聘用方式

聘用人員與招聘主體簽訂勞動合同，首個聘期3年，試用期3個月。

（二）薪資待遇

年薪收入約16萬元~22萬元；級別提升后，薪資待遇按國有企業(yè)有關(guān)規(guī)定確定。

（三）人才補貼

符合市、區(qū)相關(guān)人才政策的，按照“就高、從優(yōu)、不重復(fù)”原則享受相關(guān)補貼。

（四）發(fā)展晉升

納入全區(qū)優(yōu)秀年輕干部隊伍統(tǒng)籌管理；優(yōu)先推薦參加優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)實訓(xùn)；表現(xiàn)優(yōu)秀且符合選拔條件的可優(yōu)先提拔使用。

咨詢電話：025-87770227

以上公告未盡事宜另行通知

附件1：崗位需求信息表.pdf

附件2：選聘高校名單.pdf

附件3：專業(yè)要求.pdf

南京河西中央科創(chuàng)區(qū)

南京河西科創(chuàng)發(fā)展有限公司

2026年2月26日

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