為確保后勤工作順利開展，2025年后勤管理處擬招聘勞務(wù)派遣制造價(jià)工程師1名，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

二、崗位職責(zé)及任職要求

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)工程預(yù)算編制、工程量清單、招標(biāo)控制價(jià)等編制、審核；

2.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目過程中變更簽證的審核；

3.審核施工合同中的經(jīng)濟(jì)條款，協(xié)助合同管理；

4.跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，進(jìn)行成本分析和預(yù)算調(diào)整；

5.后勤管理處安排的其他工作。

(二)任職要求

1.專業(yè)背景:土木工程、工程管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2.工作經(jīng)驗(yàn):有10年以上工程造價(jià)、一線施工管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3.技能要求:熟練掌握未來清單計(jì)價(jià)軟件和CAD軟件；

4.證書要求:有工程造價(jià)中級及以上職稱者優(yōu)先；

5.其他要求:具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心。

三、人員待遇

學(xué)校對聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制管理，待遇面議。

四、考核方法

人事處組織審核應(yīng)聘人員材料，提前2-3天通知應(yīng)聘人員參加面試。

五、公示和聘用

擬聘人員名單在校園網(wǎng)人事處信息公告欄公示一周，體檢合格后辦理進(jìn)校手續(xù)。

六、報(bào)名方式

應(yīng)聘人員通過電子郵件方式遞交個(gè)人簡歷，并同時(shí)提交相關(guān)佐證材料（含教育背景、工作經(jīng)歷等相關(guān)內(nèi)容），應(yīng)聘人員須對所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。電子郵箱：hqbzc@njit.edu.cn（郵件標(biāo)題格式：造價(jià)工程師應(yīng)聘+姓名。郵件格式不符合要求的視為報(bào)名無效）。報(bào)名截止時(shí)間：2025年4月9日。

七、聯(lián)系電話

025-86118620王老師，負(fù)責(zé)解答招聘事宜。