2025年淮安經濟技術開發(fā)區(qū)擇優(yōu)公開選聘“名校優(yōu)生”公告

為切實加強國家級經濟技術開發(fā)區(qū)年輕干部人才隊伍建設，根據《關于深化改革推動開發(fā)區(qū)高質量發(fā)展的實施意見》相關精神，經報市委人才辦等有關部門同意，從全市擇優(yōu)公開選聘“名校優(yōu)生”到淮安經濟技術開發(fā)區(qū)工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、選聘數量及崗位

本次共選聘工作人員6名，主要從事項目攻堅、經濟發(fā)展、科技人才等工作，招聘崗位、人數和相關要求詳見《2025年淮安經濟技術開發(fā)區(qū)擇優(yōu)公開選聘“名校優(yōu)生”崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。

二、選聘對象和條件

本次選聘面向全市（含各縣區(qū)，經開區(qū)除外）在編在崗“名校優(yōu)生”（教育類、衛(wèi)生類除外），具體條件如下：

1.政治素質過硬，品行端正，愛崗敬業(yè)，責任心強。

2.具有全日制大學本科及以上學歷，并取得相應學位，符合相關專業(yè)要求。

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質，年齡在38周歲以下（1986年11月后出生）。

4.具有一定的政策理論水平和綜合文字基礎，學習能力強，熟悉報考崗位類別相關業(yè)務，專業(yè)能力突出。

5.工作勤懇踏實，業(yè)績突出，已滿3年服務期，2022年11月（含）之前入職，在現(xiàn)單位工作滿1年，且年度考核均為合格以上等次。

6.符合任職回避及法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

具有下列情形之一的，不得報名參與選聘：

1.正在接受審計或涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；

2.受到黨紀政務處分尚處于影響期內的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

4.法律法規(guī)規(guī)定和不宜選聘的其他情形。

三、選聘程序和方法

本次選聘工作，按照發(fā)布公告、報名與資格審核、考試、考察與體檢、公示與聘用等5個步驟進行。

（一）發(fā)布公告

在淮安經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網站、淮安經開區(qū)發(fā)布微信公眾號等媒體上發(fā)布公告。

（二）報名與資格審核

1.報名方式

統(tǒng)一采取現(xiàn)場報名方式，報名地址：淮安經濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局1樓人力資源市場大廳（迎賓大道26號）。現(xiàn)場報名須提供報名表、本人身份證、學歷學位證書（學信學位網認證）、事業(yè)人員聘用備案表和任職文件等材料原件以及復印件，報名前須在淮安經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網站（網址：http://hadz.huaian.gov.cn/）下載填寫報名表（詳見附件），并在現(xiàn)場報名前將《報名表》電子文檔發(fā)送至郵箱：1217641462@qq.com，郵件標題格式為“姓名+聯(lián)系方式+崗位代碼”。

2.報名與資格審核時間

2025年11月22日9:00-2025年11月23日16:00

咨詢電話：0517-83181766（上午9:00-11:30，下午13:30-17:00）

3.報名與資格審核注意事項

（1）應聘人員應按崗位要求如實、準確、完整填寫有關信息。

（2）根據應聘人員現(xiàn)場提供的信息及相關材料進行資格審核，資格審核通過的應聘人員，方視為報名成功。

（3）應聘人員只能選擇一個崗位報名，報名必須使用在有效期內的二代身份證，報名與考場使用的身份證必須一致。

（4）報名結束后，報名成功人數達不到開考比例的崗位，相應核減招聘計劃，直至取消該崗位招聘。

（5）應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格審核未通過或未按時將報名表發(fā)送到指定電子郵箱等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘人員本人承擔責任；應聘人員凡弄虛作假的，一經查實，即取消其應聘及聘用資格。

（三）考試

考試包括筆試、面試。

1.筆試

筆試不指定考試范圍，滿分為100分。筆試時間為2025年11月29日上午，具體時間、地點詳見準考證。報名人員須持本人身份證和準考證參加筆試。參加筆試人員于2025年11月28日領取準考證，地址：淮安經濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局1樓人力資源市場大廳（迎賓大道26號）。筆試合格分數線為60分，低于合格分數線的，不得進入下一個環(huán)節(jié)。

2.面試

在應聘同崗位筆試成績合格的考生中，按考生筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數5:1的比例（末位成績并列的應聘者一并進入）確定擬參加面試人選。因個人等原因放棄面試的，從高分到低分依次遞補人員，進入面試人員名單將在淮安經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網站、淮安經開區(qū)發(fā)布微信公眾號公布，面試人員名單公布后不再遞補。進入面試人員需在指定時間（上傳時間：2025年12月1日9時至12月3日16時）將表彰文件、獲獎證書、專業(yè)技術職務資格證書、工作成果等個人能力證明材料掃描件電子版（PDF格式）發(fā)送至郵箱：1217641462@qq.com，郵件標題格式為“姓名+能力證明材料+崗位代碼”。

面試以面談的方式進行，主要測試履行崗位職責應具備的綜合素質、專業(yè)素養(yǎng)、實操能力、發(fā)展?jié)摿Φ?，面試滿分為100分，合格分數線為60分，低于合格分數線的，不得進入下一個環(huán)節(jié)。

（四）考察與體檢

在應聘同崗位面試成績合格的考生中，按考生面試成績從高分到低分的順序及崗位實際招聘人數1:1的比例（面試成績相同的，取筆試成績高者；若筆試成績仍相同，組織加試，取加試成績高者）確定進入考察、體檢環(huán)節(jié)人員。

根據崗位要求，對考察人選的資格條件進行核實，對德、能、勤、績、廉進行全面考察，突出考察政治品質和道德品行，注重考察工作實績、業(yè)務能力和崗位匹配度。考察參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》進行。體檢的具體時間、地點另行通知。

（五）公示與聘用

體檢合格人員名單在淮安經濟技術開發(fā)區(qū)門戶網站、淮安經開區(qū)發(fā)布微信公眾號上公示，接受社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

對考察、體檢、公示等環(huán)節(jié)，因報考者不符合要求、主動放棄等原因出現(xiàn)人選缺額的，第一批擬聘人員公示結束后，在該崗位的面試成績合格考生中按考生成績從高分到低分順序依次進行一次性遞補。

四、聘用管理及服務期限

1.獲聘人員按程序辦理調動手續(xù)，簽訂事業(yè)單位聘用合同，執(zhí)行相應薪酬待遇，表現(xiàn)突出的可進行提拔或進一步使用，特別優(yōu)秀的可按政策調任公務員。

2.獲聘人員除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在淮安經濟技術開發(fā)區(qū)最低服務3年。

五、其他事項

1.筆試、面試、考察、體檢時間及地點確定后將通知相關應聘人員，請應聘人員確保報名表中填寫的聯(lián)系方式暢通，如因個人原因未能參加選聘環(huán)節(jié)的，后果由應聘人員自負。未進入面試、考察、體檢范圍的不另行通知。

2.獲聘人員應在規(guī)定時間內辦理報到手續(xù)，逾期未報到者，按自動放棄處理。

3.本次選聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾監(jiān)督，設監(jiān)督舉報電話：0517-83721369。

本公告未盡事宜，由淮安經濟技術開發(fā)區(qū)黨群工作部、人力資源和社會保障局負責解釋。

附件：

1.2025年淮安經濟技術開發(fā)區(qū)擇優(yōu)公開選聘“名校優(yōu)生”崗位表.xls

2.2025年淮安經濟技術開發(fā)區(qū)擇優(yōu)公開選聘“名校優(yōu)生”報名表.doc

中共淮安經濟技術開發(fā)區(qū)工委黨群工作部淮安經濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局

2025年11月13日