灌云縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣工作人員8名，具體公告如下：

　　一、招聘崗位

　　崗位及招聘條件等詳見《灌云縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心2023年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員崗位表》（附件1），可在灌云縣人民政府網(wǎng)（http://www.guanyun.gov.cn/）查詢、下載。

　　二、招聘范圍、條件和對象

　　（一）思想政治素質(zhì)好，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

　?。ǘ┚哂蟹下毼灰蟮墓ぷ髂芰?，適應(yīng)工作需要，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。

　?。ㄈ?5周歲以下、18周歲以上（1987年8月17日至2005年8月17日期間出生），具有大專及以上學(xué)歷。

　?。ㄋ模┚哂姓Ｂ男新氊?zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

　?。ㄎ澹┓?、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　?。〨1和G3崗位具有灌云戶籍，G2崗位戶籍不限。

　　有下列情況之一的，不予受理報(bào)名：

　　1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀學(xué)生。

　　2.曾因違法犯罪受過治安或刑事處罰以及正在接受調(diào)查的。

　　3.曾被開除黨籍、開除公職的。

　　4.受黨紀(jì)、政務(wù)處分尚在影響期的。

　　5.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單未撤銷的。

　　6.有參加邪教組織或非法活動(dòng)等其他違紀(jì)違法行為的。

　　7.其他法律法規(guī)等規(guī)定不能報(bào)考的情形。

　　三、程序和方法

　　報(bào)名、資格審核由灌云縣自然資源和規(guī)劃局負(fù)責(zé)，考務(wù)工作由灌云縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名、現(xiàn)場審核的辦法。

　　報(bào)名時(shí)間：2023年8月28日—8月31日（上午8：30—11：30，下午14：30—17：30）。

　　報(bào)名地點(diǎn)：灌云縣人力資源和社會(huì)保障局2樓大廳。

　　報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料：

　　1.報(bào)名者有效居民身份證、畢業(yè)證、戶口簿（G1和G3崗位提供，集體戶口人員持集體戶口簿或所在地公安派出所出具的戶籍證明）的原件及復(fù)印件（戶口簿復(fù)印主頁和本人頁）。

　　2.《灌云縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心2023年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名登記表》（附件2，可在灌云縣人民政府網(wǎng)下載，先在電腦上填寫信息，正反面打印，報(bào)名登記表和誠信承諾書需本人手簽）。

　　3.在“學(xué)信網(wǎng)打印的《學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份。具有國（境）外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

　　4.近期免冠二寸彩色照片2張（同底版）。

　　（二）資格審查

　　1.依據(jù)公開招聘條件要求，對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，簽訂誠信承諾書，辦理報(bào)名手續(xù)。報(bào)名者提供的個(gè)人信息和相關(guān)資料必須真實(shí)有效。

　　2.資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試（聘用）資格。

　　3.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格審查通過后，不得更改報(bào)名信息。

　　4.對存在擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

　　5.對報(bào)名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在灌云縣人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布，請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

　?。ㄈ╅_考比例

　　各招聘崗位的開考比例均為1:3。報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到開考比例的將核減或取消招聘計(jì)劃。相關(guān)信息在灌云縣人民政府網(wǎng)“公示公告欄公布。

　　（四）考試

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，由灌云縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。

　　1.筆試

　?。?）筆試內(nèi)容：綜合知識(shí)和能力素質(zhì)，不指定復(fù)習(xí)用書，不委托任何個(gè)人或部門舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)。

　?。?）采取閉卷答題形式進(jìn)行，滿分100分，成績合格分?jǐn)?shù)線為50分。

　?。?）本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。

　?。?）筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

　?。?）筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取。應(yīng)聘人員持本人身份證于2023年9月1日下午2:30—6:00在灌云縣人力資源和社會(huì)保障局2樓大廳領(lǐng)取。

　?。?）筆試成績將以百分制的形式于筆試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在灌云縣人民政府網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

　　2.面試

　　（1）根據(jù)各招聘崗位擬招聘的人數(shù)和筆試合格人員成績從高分到低分的順序，按照1:3比例確定面試人選（末位成績并列的，一并參加）。筆試合格考生人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試名單在灌云縣人民政府網(wǎng)公布。

　　（2）面試形式和內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要考察應(yīng)聘人員的綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)、溝通能力、語言表達(dá)能力、儀容儀表等。

　?。?）面試成績：面試總分為100分，面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分；面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為50分。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。

　?。?）面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知書。

　?。?）面試通知書領(lǐng)取時(shí)間另行通知。

　　3.總成績計(jì)算方法及公布

　　總成績的計(jì)算方法為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。采用百分制計(jì)算總成績，總成績按四舍五入法保留兩位小數(shù)。面試成績、總成績及排名，將在面試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在灌云縣人民政府網(wǎng)公布。注意事項(xiàng)：在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證、面試通知單或未按規(guī)定時(shí)間參加筆試、面試的，視為自動(dòng)放棄筆試、面試資格。